Coordonnateur de projets - marque privée et co-packing

Groupe Leclerc, chef de file nord-américain spécialisé dans la confection de biscuits et de barres collations, est présentement à la recherche de candidatures afin de combler un poste de coordonnateur de projets – marque privée et co-packing.  Le Groupe Leclerc exerce l’ensemble de ses activités dans une perspective d’innovation et de performance constante et s’engage à satisfaire les attentes de sa clientèle. Forte de ses 800 collaborateurs, l’entreprise met l’accent sur un processus de production efficace et rigoureux afin d’offrir des produits de haute qualité.

SOMMAIRE DE LA FONCTION

Sous la responsabilité du directeur - Service clients, le candidat travaillera en étroite collaboration avec les différents départements (R-D, ingénierie, achats, finances et développement de produits) afin de faciliter la gestion des projets et d’atteindre ainsi les objectifs spécifiques à chaque département. Le coordonnateur de projets – marque privée et co-packing est aussi responsable d’une portion de la création du produit dans notre système de gestion; il fait le pont entre notre département des ventes et les autres départements de l’entreprise.  À titre de coordonateur de projets, vous aurez, entre autres, à :

Responsabilités

  • Participer aux appels et aux rencontres clients, préparer les comptes rendus et assurer leur distribution;
  • Contribuer à la préparation et participer aux sessions d’innovation avec nos clients;
  • Assurer le suivi auprès des clients quant aux approbations et relâches de nouveaux produits avant les premières expéditions;
  • Représenter l’équipe des ventes lors des comités sur les nouveaux projets à l’interne;
  • Maintenir à jour les dossiers de projets et d’emballages à nos systèmes ainsi qu’à ceux de nos clients;
  • Faire le suivi sur les demandes d’échantillons pour nos clients;
  • Assurer le suivi des coûts pour nos projets en collaboration avec le département des finances;
  • S’assurer de l’exactitude des informations entrées au système lors de la création des nouveaux produits et assurer leur mise à jour dans SAP;
  • Gérer et assurer l’exactitude des données dans notre système de suivi de projets internes (ZPRJ), en collaboration avec nos équipes de ventes.
  • Être la personne contact pour l’équipe interne, les fournisseurs et les clients lors de :
    • la réalisation et la correction des emballages pour nos marques privées;
    • la transition d’emballage et les formulations dans notre système de gestion d’entreprise;
    • le suivi des échéanciers de production et le respect des contrats;
    • la réalisation des tests à l’externe (ex. Silliker);
    • le suivi des spécifications clients;
  • Développer, en collaboration avec notre chargé de projets- amélioration continue et développement de produits, les nouveaux formats d’emballages et assurer la coordination des tests en usine;
  • Gérer le niveau des inventaires d’emballages en fonction des prévisions pour nos produits existants et nos lancements futurs;
  • Supporter, au besoin, la rédaction et la réalisation de certaines présentations clients (Powerpoint, Prezi);
  • Maintenir à jour nos catalogues de produits de marques privées et en co-packing;
  • Préparer le matériel pour les salons et foires commerciales participantes;
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

Note : La tâche peut demander des déplacements à l’occasion.

COMPÉTENCES ET APTITUDES NÉCESSAIRES

  • Baccalauréat en administration des affaires, profil marketing, baccalauréat en communication ou dans une autre discipline connexe;
  • Huit années d’expérience dans un rôle comparable au sein d’une entreprise manufacturière;
  • Expérience pertinente en gestion de projets, gestion de la demande;
  • Parfaitement bilingue, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Très bonne maîtrise de la suite Microsoft Office et, la connaissance du système manufacturier SAP est un atout;
  • Reconnu pour son sens stratégique et sa facilité à développer de bonnes relations avec nos clients;
  • Autonome, bon sens de l’organisation et assure une saine gestion des priorités;
  • Bonne capacité à gérer plusieurs projets en parallèle;
  • Reconnu pour son esprit d’équipe et sa capacité à assurer son leadership positif auprès de ses pairs;
  • Bonne rigueur dans son travail et est capable de travailler dans un environnement structuré et multidisciplinaire;
  • Excellent communicateur, dynamique et passionné;
  • Cadre bien dans un environnement entrepreneurial et en forte croissance. 

Vous joindre à l'équipe de Leclerc? C'est vous engager avec des gens dynamiques et passionnés. C'est travailler pour le mieux-être des gens en leur offrant, jour après jour, des produits de la plus haute qualité. Nos employés sont éligibles à d'excellentes conditions de travail: salaire concurrentiel, avantages sociaux (assurances collectives, REER collectif), bonis au rendement, vacances et journées de maladie, formation continue et bien plus.

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